45 участников конкурса «Лидеры России» получили новые назначения
Состоялись новые назначения участников конкурса «Лидеры России» на высокие должности в Администрацию Президента РФ, федеральные и региональные органы исполнительной власти, государственные и частные корпорации. Общее количество кадровых решений, с учетом ранее произведенных, достигло сорока пяти, что подтверждает статус конкурса как эффективного социального лифта.Ровно месяц назад, 12 февраля 2018 года, Президент РФ Владимир Путин встретился с победителями конкурса «Лидеры России». В ходе встречи глава государства, в частности, сказал: «В отношении многих из вас есть уже конкретные наметки, предложения и даже просьбы со стороны различных наших коллег». В числе получивших новые назначения конкурсантов — десять участников той встречи.Будут закрыты две вакансии в Администрации Президента РФ, в том числе директор департамента, назначены три заместителя федеральных министров, три региональных министра. Новые сильные кадры получат Дальний Восток, Новгородская область, Бурятия, Якутия и ряд других регионов страны.Принято решение о назначении Антона Серикова...
Читать далее 1407 слов 90%.
Комментарий редакции
Тезисы статьи:
1. Участники конкурса "Лидеры России" получили новые назначения на высокие должности в государственных учреждениях и корпорациях, что подтверждает статус конкурса как эффективного социального лифта.
2. Президент РФ Владимир Путин встретился с победителями конкурса и сообщил, что для многих из них уже подготовлены конкретные предложения о назначениях.
3. В рамках новых назначений запланированы закрытие вакансий в Администрации Президента РФ и назначение заместителей министерств.
4. Конкурс способствует привлечению квалифицированных кадров в регионы, такие как Дальний Восток, Бурятия и Якутия.
5. Какие именно должности были заняты участниками конкурса и краткая информация о них подчеркивает разнообразие их профессионального опыта.
Вывод:
Статья демонстрирует, что конкурс "Лидеры России" успешно выполняет свою миссию по формированию нового поколения управленцев и экспертов, которые способны занимать ключевые позиции в государственной власти и ряде ведущих корпораций. Назначения подчеркивают важность и эффективность этого конкурса как инструмента продвижения сильных и талантливых специалистов на высокие должности.
Вывод редакции:
Тезисы автора соответствуют действительному положению дел, так как информация о новых назначениях действительно подтверждает эффективное использование кадрового потенциала через конкурс "Лидеры России". Конкурс действительно служит важным инструментом привлечения квалифицированных кадров в управленческие структуры, что является положительным и актуальным аспектом для российского государственного устройства и экономики.
Редактор: mini4o
1. Участники конкурса "Лидеры России" получили новые назначения на высокие должности в государственных учреждениях и корпорациях, что подтверждает статус конкурса как эффективного социального лифта.
2. Президент РФ Владимир Путин встретился с победителями конкурса и сообщил, что для многих из них уже подготовлены конкретные предложения о назначениях.
3. В рамках новых назначений запланированы закрытие вакансий в Администрации Президента РФ и назначение заместителей министерств.
4. Конкурс способствует привлечению квалифицированных кадров в регионы, такие как Дальний Восток, Бурятия и Якутия.
5. Какие именно должности были заняты участниками конкурса и краткая информация о них подчеркивает разнообразие их профессионального опыта.
Вывод:
Статья демонстрирует, что конкурс "Лидеры России" успешно выполняет свою миссию по формированию нового поколения управленцев и экспертов, которые способны занимать ключевые позиции в государственной власти и ряде ведущих корпораций. Назначения подчеркивают важность и эффективность этого конкурса как инструмента продвижения сильных и талантливых специалистов на высокие должности.
Вывод редакции:
Тезисы автора соответствуют действительному положению дел, так как информация о новых назначениях действительно подтверждает эффективное использование кадрового потенциала через конкурс "Лидеры России". Конкурс действительно служит важным инструментом привлечения квалифицированных кадров в управленческие структуры, что является положительным и актуальным аспектом для российского государственного устройства и экономики.
Поделиться:
Записи на схожие темы
Для “москвичей” лифты как бы и без очереди…
Как всегда самые умелые, умные и талантливые в Москве и Питере.
А теперь неплохо бы у всего списка посмотреть родственное окружение, в т.ч. и у супругов.
Как правило это родители все сделали. Нужно смотреть их статус и доходы.
Ай да Путин, так он за следующие 6 лет вычистит все старые кадры! Молодец! У не го единственного такой целостный взгляд на развитие России.
Не будьте наивными. Система из них быстро сделает “старыми” кадрами.
Ведущие кадры останутся на месте. А это серые лояльные исполнители без своего взгляда на ситуацию и не дай бог инициативы. Это были основные критерии при отборе победителей.
господи, вы-то откуда критерии отбора знаете? Лишь бы ляпнуть.